preguntas frecuentes
Configuración de tipos de hora extra
En la configuración de nómina encontrarás un menú que permite crear diferentes tipos de hora extra.
Por defecto encontrarás los recargos y horas extras que siempre han existido
Al entrar a recargo dominical, encontrarás un apartado que permite parametrizar las fechas de inicio y final para la aplicación de los recargos
No te preocupes! ya configuramos los recargos de acuerdo a las fechas establecidas por la reforma
2- Cambio de contrato para aprendices y practicantes:
ANTES
El aprendiz del SENA en etapa productiva recibía una cuota de sostenimiento que correspondía a un porcentaje establecido del salario mínimo y cotizaba como tipo de cotizante APRENDICES SENA EN ETAPA PRODUCTIVA.
AHORA...
El contrato de aprendizaje se convierte en un contrato laboral especial a término fijo, con plenos derechos del Código Sustantivo del Trabajo.
Durante la etapa práctica, el aprendiz recibirá el 100 % del salario mínimo y estará afiliado al sistema integral de seguridad social (salud, pensión y ARL) como trabajador dependiente
Debes entrar a los contratos de los aprendices en etapa práctica y cambiar su tipo de contrato y tipo de cotizante de acuerdo a la imagen. Después de hacer esto, las nóminas se liquidarán con todos los efectos de un trabajador regular.
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Si tienes dudas o inquietudes respecto a los cambios, no dudes en contactarnos a nuestro canal de soporte